HR – Training und Entwicklung (m/w/d)

Standort
Coimbatore / Indien
Fachbereich
Verwaltung
Karrierelevel
Berufserfahrene
Start
Ab sofort
Arbeitszeit
Vollzeit
Beschäftigungsart
Festanstellung
Alle Jobs

Ihre Aufgaben und Herausforderungen:

  • Trainingpläne und -zeitpläne erstellen, Trainingsprogramme (ausgelagert oder intern) für Unternehmen, HR-Training und mehr entwerfen und entwickeln
  • Geeignete Trainingsmethoden für jeden Fall auswählen (virtuell, simuliert, Mentoring, praktische Ausbildung, berufliche Entwicklungsseminare usw.)
  • Überzeugende und informative schriftliche Inhalte für verschiedene Materialien erstellen
  • Ansprechende visuelle Inhalte, wie Infografiken, Videos und Bilder, erstellen, um die Online-Präsenz des Unternehmens zu verbessern
  • Mit Fachexperten und Stakeholdern zusammenarbeiten, um Informationen und Einblicke für die Inhaltserstellung zu sammeln
  • Eng mit dem relevanten Team zusammenarbeiten, um Inhaltstrategien zu entwickeln und umzusetzen, die mit den Zielen und der Zielgruppe des Unternehmens übereinstimmen
  • Forschung betreiben, um Branchentrends und Inhalte von Wettbewerbern zu identifizieren, um sicherzustellen, dass unsere Inhalte relevant und wettbewerbsfähig bleiben
  • Sicherstellen, dass alle Inhalte den Markenrichtlinien entsprechen und einen konsistenten Ton und Stil beibehalten
  • Die Verbreitung von Inhalten über verschiedene Abteilungen und andere digitale Plattformen des Unternehmens verwalten
  • Die Leistung von Inhalten mit Analysetools überwachen und bei Bedarf anpassen
  • Ein Inhaltskalender pflegen, um die Veröffentlichung von Inhalten in Übereinstimmung mit den Anforderungen der spezifischen Teams zu planen und zu planen
  • Auf dem Laufenden bleiben über Branchenvorschriften und Compliance-Anforderungen, um sicherzustellen, dass alle Inhalte rechtlichen und branchenspezifischen Standards entsprechen

Die passenden Anforderungen sind:

  • Ein Bachelor-Abschluss in Marketing, Kommunikation, Journalismus oder einem verwandten Bereich
  • Nachgewiesene Erfahrung als Trainer oder Trainingsfacilitator und in der Inhaltserstellung, vorzugsweise in der Fertigungsindustrie
  • Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Starkes Wissen über E-Learning und Content-Management-Systeme (CMS)
  • Erfahrung mit Grafikdesign-Software und Videobearbeitungstools ist von Vorteil
  • Grundkenntnisse über die I Spring Suite sind ein zusätzlicher Vorteil
  • Detailorientiert mit hervorragenden Korrektur- und Lektoratsfähigkeiten
  • Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und zur Einhaltung von Fristen
  • Kreativität und eine Leidenschaft für Geschichtenerzählen
  • Vertrautheit mit Produktionsprozessen und branchenspezifischer Terminologie ist von Vorteil

Bewerben Sie sich bei uns, weil:

  • wir ein Familienunternehmen sind, das hochmoderne Produkte herstellt, die von Innovation und Tradition geprägt sind
  • Sie sich in einem Unternehmen mit einer guten Arbeitsatmosphäre befinden, die eigenverantwortliches Handeln fördert und Sie in Ihrer weiteren Entwicklung unterstützt.
  • wir uns unserer Verantwortung bewusst sind und große Bedeutung auf soziale Verantwortung sowie Arbeitssicherheit und Umweltschutz legen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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